Più performance = meno review
Le organizzazioni sono sistemi complessi che riescono ad allineare nel tempo i comportamenti di persone che ricoprono ...
L’acronimo ESG è al lavoro
Nuove sensibilità e nuove logiche di business guidano la trasformazione delle organizzazioni verso una reale ...
Next #2.4 L’assistenza stradale secondo hlpy
Next, la video serie che racconta l’evoluzione delle aziende più innovative in Italia, torna con una seconda stagione e ...
Workmates #5 Il terzo settore: la versione di Beatrice e Rolando
Possono professionisti appartenenti a generazioni differenti lavorare assieme, nonostante abitudini, prospettive e ...
Viaggio nel tempo outside the box. OneDay e le ferie libere
Tempo e lavoro non sono mai stati così vicini. Due facce della stessa medaglia: una in funzione dell’altra nella ...
L’ufficio del futuro: diffuso, armonico, flessibile, plurale
Parla Daniele Di Fausto, CEO di eFM: «Il cambiamento è già in atto, cavalchiamo la transizione verso una nuova modalità ...
Innovare i processi HR: il programma Open Innovation HR Lab
Risorse umane e innovazione tecnologica: il settore HR è uno dei più ricettivi in termini di avanzamenti tecnologici, ...
L’edizione 2023 del premio Ready for Work
Anche quest’anno si sono tenuti i Campionati dell’Imprenditorialità organizzati da Junior Achievement Italia: ...
La prova del nove
Crescita demografica e conseguente aumento dell’occupazione sono due degli obiettivi principali che il Piano Nazionale ...
Sentient Horizons, le nuove frontiere del design
Metaverso, Intelligenza Artificiale, robotica: chi opera nel settore del design, dalla fase di ideazione a quella di ...
A un passo dal domani. La nuova mappa del lavoro
Libro Bianco ManpowerGroup
L’ascolto, la chiave per il successo di un’impresa
Il tema del benessere è sempre più centrale all’interno delle aziende, che adottano programmi e soluzioni per garantire ...
LINC 25
L’ultimo numero di LINC – edizione cartacea annuale – immagina e anticipa il cambiamento dell’economia del lavoro ...
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