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Talent Shortage 2016

Talent Shortage 2016

Il 31% delle aziende italiane fa fatica a trovare le giuste competenze sul mercato del lavoro. E' il quadro che emerge dall'edizione 2016 del Talent Shortage, l'indagine di Manpowergroup, svolta ogni anno su un campione di 42mila responsabili Hr di 42 Paesi. Su scala europea si registra una media del 36%, contro i picchi del 60% che si toccano in realta' come quella dell'Argentina. Quante alle figure piu' rare sul mercato, l'indagine conferma per il quinto anno di fila le figure commerciali, mentre l'ambito dell'IT cresce dalla nona alla seconda posizione tra i segmenti con il piu' alto tasso di carenze. Circa la metà delle aziende intervistate dichiara che si occupera' dell'aggiornamento in forma interna, in crescita di oltre il doppio rispetto al 20% che si registrava nel 2015.